2012年，全球仪器行业增长普遍放缓，各大仪器公司都告别了“双位数增长”，回到了“个位数增长”时代。在如此背景下，各大仪器公司首席执行官(CEO)薪酬如何?仪器信息网整理了2012年全球仪器公司排名前15的CEO薪酬(注：其中部分公司没有披露CEO薪酬)，制作了“仪器公司CEO 2012薪酬TOP10排行榜”，排行榜中的薪酬包括工资、奖金、股票奖励、股票期权奖励、非股权激励计划薪酬及其他薪酬。
从2012排行榜中可以发现，排名前10的CEO中有6位薪酬较2011年“缩水”，而有4位薪酬较2011年上涨。其中，薪酬增长幅度最大的是赛默飞世尔科技的Marc N. Casperqq，其薪酬较2011年增长了近150%，其次是布鲁克的Frank H. Laukien，其薪酬较2011年增长了近110%;而薪酬下降幅度最大的是沃特世的Douglas A. Berthiaume，其薪酬较2011年下降了近60%。
单纯从收入看，薪酬排名第一的是来自丹纳赫公司的H. Lawrence Culp，他以2189.8728万美元雄居榜首，成为2012年仪器行业最赚钱的CEO，赛默飞世尔科技的Marc N. Casper以1355.5101万美元排名第二，排名第三的是珀金埃尔默的Robert F. Friel，其薪酬为1083.2610万美元。
